做 最 好 的 自己

最做好的自己，是为了能够通过一些措施，更好的安排自己的时间，调整和自身的生活和工作状态，开发自身的潜能，这是一整套系统的工程，而且是要由里到外，并且可执行的措施。能够总结出如何做最好的自己的人，至少本身是一个成功人士，不然没有办法为人师，即使为人师也没有说服力。

而李开复博士就非常符合这个要求。

李开复老师的履历就不一一细表了，实在没有听说过你可以去问度娘了，他写的《做最好的自己》这本书就阐述了如何能够整个系统化的把个人状态调整到最好，也就是如何成功。

这里的成功不是指仅仅用金钱来衡量，而是做最好的自己，也就是不断超越自己，发挥自己的兴趣和特长，从而发掘出自己的潜力，主动选择适合自己的道路。如果能做到这样的成功，物质上的财富也会伴随产生的。

成功的前提是建立在正确的价值观上。一个人价值观不正确，无论怎么努力，都会距离成功走偏，因为价值观是知道所有态度和行为的根本因素。

而在正确的价值观背后，有六种人生态度对渴求成功的人来说最重要，分别是积极，同理心，自信，自省，勇气，胸怀。而只有人生态度还不行，还要有行为方式来承载价值观和人生态度，这样才能逐渐改变人生，不然就只停留在空想中。

所以相对应的六种最基本的行为方式是寻求理想，发现兴趣，有效执行，努力学习，人机交流，合作沟通。如果按照这样的逻辑细化，就构成这样完整的一个成功同心圆。

成功同心圆

整个同心圆是按由内到外，价值观产生人生态度，态度指导行为的过程构建，也就是：成功=价值观+态度+行为，同时坚持完整和均衡的原则，培养自身各方面优点，也有勇气和胸怀接受不同事物。而在价值观中，最重要的就是诚信原则，这是对自己，也是对他人，对社会负责的一个普遍价值原则。

下面就分别说说这六个态度和行为如何能让我们做到最好的自己。

1 积极主动-努力学习

”即使是在极端恶劣的环境里，人们也会拥有一种最后的自由，那就是选择自己的态度的自由。"这是著名的心理学家维克托.弗兰克在恶劣的纳粹集中营环境里悟到的人生真理，积极向上，主动乐观，你总是有最后的选择。

积极主动的人，充满热情，灵活自信，主动规划自己的事业，对自己的命运负责。可以分为七个步骤来培养积极主动的习惯。

态度积极，乐观面对人生，远离被动习惯，从小事做起 ，对自己负责，自己把握命运，多次尝试 。

在努力学习的这个内容里，英语，数学，计算机，基础课程，这些都很重要，而且是在现在的生活中已经被证明出来了，尤其是英语。其他的比如口才，独立思考的能力，时间管理，早学好，早收益。

学习的阶段也不能止步于大学学习，要有终身学习的观念，并且从学习的兴趣和需求出发，去寻找自己感兴趣的工作，而这个工作自然最好也是能帮助自己学习的。

2 同理心-人际交往

同理心，是指在人际交往中，能够体会到他人的情绪和想法，理解他人的感受和立场，并且站在他人的角度思考和处理问题的能力。这是人际交往的基础。

己所不欲，勿施于人。这个可以说是同理心的最好理解。因此同理心的六个原则：

1 我怎样对待别人，别人就怎样对待我。

2 想他人理解我，就要首先理解其他人。

3 别人眼中的自己，才是真正存在的自己，学会以别人的角度看问题，并以此改进自己在他们眼中的形象。

4 只能修正自己，不能修正别人。

5 真诚坦白的人，才是值得信任的人。

6  真情流露，才能得到真情回报。

所以以同理心为基础的人际交流，号称现代人的必修课。

做个有人际魅力的人，能够给人们留下良好印象，建立高素质的人际关系网，毕竟出们在外靠朋友，而如何能够成为有魅力的人呢：

1 努力建立良好的第一印象

2 活动主动，展示真我

3 培养兴趣和爱好。

这三点里面其实后两天都包括的第一招，积极主动，努力学习。其中第三点很重要，共同的兴趣和爱好是建立深厚感情的有效途径，而且很多在事业上成功的人，都不是闭门读书的书呆子，都有自己的兴趣和爱好，体育，写作，绘画，健身等。

这个时候口才就凸显出来了，可以先从身边的家人和朋友开始，有意识的改变说话方式，锻炼演讲能力，除此之外，学会倾听，听比说更重要。

3 自信-发现兴趣

一个人自身所具有的潜能和他在学习，工作，生活中表现出来的能力并不是1：1的关系。就像西方名言所说：It is not who we are that is holding us back.It is who we think we are not..(成功与否并不取决于我们是谁，而是取决于我们如何看待自己），最大的例子，莫过于曾国藩，中人之资，不断努力，不断成就，终成晚清中兴名臣。

自信来源于成功的暗示，而自卑则来源去失败的暗示。自信能够形成良性循环，自卑则是恶性循环。那么如何获取自信？

1 尊重自己，鼓励自己

2 赞美自己，从潜意识做起。

3 用言行激发自信

4 此成功里获得自信，从失败里增加自觉。

5 制定具体目标，由自觉达到自信。

6 发挥优势，放飞自我。

生活中有一些细节性问题，比如有自己认可的想法，就不要盲目，未经判断接受他人立场；与人交换意见时候，在原则上绝对不能让步；不随便同意不符合自己原则的事情，多用一些自信的词汇。这些生活中的习惯不注意的话很容易形成不自信的习惯。

但是一般人在什么时候比较自信，自然是在自己擅长的领域，这就需要去发现自己真正的兴趣和爱好，只有这样，才能有毅力和恒心去做到擅长，这也是增加自信，人际交往的需要。

如何能找到自己真正的兴趣和爱好呢？激情，让你有激情的来源，那就是兴趣，追逐兴趣才会充满激情，才能找到真正的快乐，才能在此基础上有所成就。如果你很苦恼，找不到自身兴趣所在，不妨试试下列建议：

1 选你所爱——不要太在意别人的看法，先去实践，然后确定选择，多去尝试。

2 爱你所选——如果目前没有选择的情况下，用积极的态度去面对，尝试。

3 把握选择的机会。比如高考，考研。

4 忠于自己的兴趣。找到的话，就要做好长久坚持的打算，不要三分钟热度，如此才有权力和机会去做感兴趣的事情。

5 找到最佳结合点。理想，兴趣，天赋，就业四个因素可能发展方向并不完全一致，要试着找到四者最佳结合点，以此确定工作类型和人生方向。这是最重要的。

4 自省-有效执行

见贤思奇焉，见不贤而内自省也。

自省是从反思中取得进步的力量，尤其是在失败面前迷失了方向，不知道如何行动，这个时候就需要培养自省的态度和勇气，可以从四个方面入手:

1 勇于承认错误，主动接受批评。

2 不断追求进步。

3 听取他人意见，接受指点。

4 事后认真反省，努力改变自己。

最简单的方式就是每天记日记，反省每天发生的事情，失败与成功。

自省后就需要执行，有效的执行力是迈向成功的阶梯，再好的计划和准备没有执行力都是空谈，包括上面说的所有的一切。计划，执行，反馈，继续循环，才能有进步。关于执行力有八个要素：

1 周密的计划

2 明确的目标。把大目标分解成可执行的，能够达到的小目标。

3 差距分析。找出距离目标差距的地方，将弥补这些差距作为计划。

4 循环修正。

5 坚强的毅力。养成良好的执行力需要坚强的毅力来维持。

6 良好的习惯。养成良好执行力的习惯，会形成独特的性格，决定命运。

7 管理时间。分清楚轻重缓急，合理安排时间。

8 多管齐下。多给自己找机会，多尝试一些其他不同的方法。

5 勇气-追寻理想

很多人都知道勇气这个词，却不知道勇气到底是什么意思，勇气就是在挑战面前，勇往直前，永不言败的精神力量。

对一个追求成功的人来说，最重要的勇气一共有四种，包括：

1 不畏失败，勇于尝试。

2 承认错误，从失败中学习。

3 远离恐惧，挑战困难。

4 勇于放弃已经获得的东西。

如果具备这些勇气，运用自己的智慧来发挥勇气的作用，将会切实体验到勇往直前的自由和豪迈。

有勇气去追寻自己的理想的时候，就要思考一下自己人生理想的模样，也就是回答最根本的问题：我想成为什么样的人？我想做什么样的事？

不妨尝试一下“心灵感应法”，想象自己5年以后的理想状态，做什么，在哪里，跟谁在一起，想象一下15年后的完美人生是怎样的，内心会有一定的方向。

6 胸怀-合作沟通

成功的人有很多种，但无论哪一种，都跟宽广的胸怀，坦荡的气度分不开。

有胸怀的人通常会在下面五个方面有所表现：

1 务实：能接受那些自己无法改变的人和事，不怨天尤人。

2 宽恕：善于发现他人优点，容忍他人缺点。

3 自律：能够控制住自己情绪。

4 尊重：接受，支持，包容他人不同意见。

5 涵养：不过分计较成败得失，不因一时利益自乱方寸。

如何培养宽容的心态呢？

1 做出决定前，弄清基本事实。

2 即使对方的错，也要设法宽恕对方，将谈话或工作推进下去。

3 不要用别人的错误惩罚自己，不要因此让自己不快乐。

因为胸怀的力量，所以在团队工作中的合作沟通，坚持四个准则：

1 团队至上，互信互助。

2 共同的目标

3 个人品质。做坦诚的人，深信团队至上的道理，有海纳百川的胸怀。

4 团队领导。以身作则。

这个过程就牵扯到有效沟通的问题：

首先要悉心倾听。

其次要大方积极的表达自己的思想和意见。

第三，不同意的时候要直截了当，敢于说“不”。

不过要将就不同意的艺术。尊重到别人立场，合理的表达不同意见。

这六招其实是整个自我修养成长很完善的系统，要做到的确很不容易，完整和均衡的发展，才能做成做好的自己。